黨建工作
青海鹽湖所召開第八屆職工代表大會第十一次會議
12月1日上午，中國科學(xué)院青海鹽湖研究所召開第八屆職工代表大會第十一次會議，會議由職代會主席趙昌林主持。
此次會議對科技成果轉(zhuǎn)化、科研績效獎勵、崗位績效工資管理等政策制度事項在前期各部門宣講的基礎(chǔ)上進(jìn)行了系統(tǒng)解讀與討論反饋。
在政策制度事項宣貫環(huán)節(jié)，副所長（主持工作）鄭詩禮就此次制度系統(tǒng)設(shè)計的重要意義、激勵導(dǎo)向作用和研究所長遠(yuǎn)發(fā)展做了深刻闡述，號召全所上下聚焦鹽湖科技事業(yè)，打造研究所良好創(chuàng)新生態(tài)。
各部門負(fù)責(zé)人就相關(guān)制度政策事項作了系統(tǒng)解讀?？萍继幪庨L葛飛詳細(xì)宣貫了《中國科學(xué)院青海鹽湖研究所促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化實施辦法（修訂）》和《中國科學(xué)院青海鹽湖研究所科研績效獎勵辦法（試行）》，旨在進(jìn)一步規(guī)范科研管理，營造勇于探索、敢于突破的創(chuàng)新氛圍。人事教育處處長郭敏從改革背景、征求意見情況、核心內(nèi)容等方面對《中國科學(xué)院青海鹽湖研究所崗位績效工資管理辦法（試行）》進(jìn)行了全面解讀，鼓勵職工多勞多得、正向激勵。資產(chǎn)財務(wù)處副處長（主持工作）趙潤身聚焦國有資產(chǎn)監(jiān)管和進(jìn)一步提升資產(chǎn)使用效益進(jìn)行了宣講。
本次會議職工代表應(yīng)到會52人，實到會46人。在認(rèn)真聽取各項政策制度事項解讀后，職工代表積極發(fā)言，為研究所制度改革發(fā)展建言獻(xiàn)策。最后，全體與會職工代表對上述四項議題進(jìn)行了審議，以無記名投票方式表決通過。
此次職工代表大會充分發(fā)揚了民主治所精神，彰顯了全體職工共建共享、同心奮進(jìn)的良好風(fēng)貌，為青海鹽湖所全面提升管理效能、激發(fā)創(chuàng)新活力提供了堅實保障。
審核：李榮
